為進(jìn)一步加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)調(diào)查基層基礎(chǔ)工作，充分發(fā)揮輔助調(diào)查員的作用，確保源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量，連州隊(duì)以“三個(gè)抓手”為手段，加強(qiáng)輔助調(diào)查員管理，保證調(diào)查工作順利開(kāi)展。

　　一是抓制度建設(shè)，加強(qiáng)人員管理。修訂了《連州調(diào)查隊(duì)輔助調(diào)查員管理辦法》，從輔助調(diào)查員基本職責(zé)、履行義務(wù)、各專(zhuān)業(yè)聘用輔助調(diào)查員人數(shù)、選聘條件、聘用程序、培訓(xùn)、等方面作出更加詳細(xì)規(guī)定。并進(jìn)一步規(guī)范各專(zhuān)業(yè)輔助調(diào)查員的補(bǔ)貼、慰問(wèn)，制定了《連州調(diào)查隊(duì)各專(zhuān)業(yè)各項(xiàng)補(bǔ)貼慰問(wèn)標(biāo)準(zhǔn)一覽表》，從管理制度上、財(cái)務(wù)規(guī)定上不斷健全和完善輔助調(diào)查員管理。

　　二是抓考核評(píng)優(yōu)，強(qiáng)化激勵(lì)監(jiān)督。為提高輔助調(diào)查員積極性，提高工作效率，于2月制定了《國(guó)家統(tǒng)計(jì)局連州調(diào)查隊(duì)各專(zhuān)業(yè)優(yōu)秀輔調(diào)員評(píng)選辦法》，對(duì)各專(zhuān)業(yè)輔助調(diào)查員的考評(píng)時(shí)間、考評(píng)內(nèi)容、考評(píng)方法和獎(jiǎng)勵(lì)方法作出了規(guī)定。通過(guò)對(duì)輔助調(diào)查員的工作情況進(jìn)行年度考評(píng)，對(duì)獲得優(yōu)秀的輔助調(diào)查員給予適當(dāng)?shù)谋碚茫C發(fā)榮譽(yù)證書(shū)，充分發(fā)揮考核機(jī)制的激勵(lì)和監(jiān)督作用，營(yíng)造爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。

　　三是抓業(yè)務(wù)培訓(xùn)，確保數(shù)據(jù)質(zhì)量。年初組織各專(zhuān)業(yè)人員制定輔助調(diào)查員培訓(xùn)計(jì)劃，通過(guò)有規(guī)劃地實(shí)施業(yè)務(wù)培訓(xùn)，保證在崗輔助調(diào)查員具備較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和實(shí)踐操作技能。此外，還修訂了《國(guó)家統(tǒng)計(jì)局連州調(diào)查隊(duì)統(tǒng)計(jì)調(diào)查業(yè)務(wù)全過(guò)程數(shù)據(jù)質(zhì)量管理工作規(guī)范》，明確具體工作要求，加強(qiáng)對(duì)輔助調(diào)查員的數(shù)據(jù)質(zhì)量管理，要求輔助調(diào)查員增強(qiáng)工作責(zé)任心，不斷提高工作質(zhì)量，杜絕弄虛作假行為，確保調(diào)查數(shù)據(jù)的客觀性、真實(shí)性、準(zhǔn)確性和及時(shí)性。